Comment la Réalité virtuelle contribue au développement de votre marque employeur ?
Attractivité
L’expérience de réalité virtuelle à 360° montre les atouts de votre entreprise en immersion totale, renforçant ainsi son pouvoir d’attractivité.
Image innovante
L’utilisation de la réalité virtuelle modernise l’image de votre entreprise et votre secteur d’activité auprès des jeunes talents.
Se démarquer de la concurrence
En utilisant un outil moderne comme la Réalité virtuelle, démarquez-vous de la concurrence sur les lieux où vous faites la promotion de votre entreprise et de vos métiers.
Réseaux sociaux
Les vidéos à 360°de votre expérience immersive peuvent aussi être diffusées sur vos réseaux sociaux, vous apportant un contenu innovant dans votre communication RH.
Balayer les idées reçues
Montrez la réalité de votre environnement et de vos métiers en vidéos à 360° et balayez ainsi les idées reçues par méconnaissance de votre secteur d’activité et vos métiers.
Ne racontez plus votre histoire, faîtes-la vivre !
Avec la Réalité virtuelle, proposez une nouvelle expérience autour de votre marque à vos candidats, clients, prospects et collaborateurs.
Marque employeur
Comment la Réalité virtuelle contribue au développement de votre marque employeur ?
Attractivité
L’expérience de réalité virtuelle à 360° montre les atouts de votre entreprise en immersion totale, renforçant ainsi son pouvoir d’attractivité.
Image innovante
L’utilisation de la réalité virtuelle modernise l’image de votre entreprise et votre secteur d’activité auprès des jeunes talents.
Se démarquer de la concurrence
En utilisant un outil moderne comme la Réalité virtuelle, démarquez-vous de la concurrence sur les lieux où vous faites la promotion de votre entreprise et de vos métiers.
Réseaux sociaux
Les vidéos à 360°de votre expérience immersive peuvent aussi être diffusées sur vos réseaux sociaux, vous apportant un contenu innovant dans votre communication RH.
Balayer les idées reçues
Montrez la réalité de votre environnement et de vos métiers en vidéos à 360° et balayez ainsi les idées reçues par méconnaissance de votre secteur d’activité et vos métiers.
Ne racontez plus votre histoire, faîtes-la vivre !
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